Sage-femme (f/m) ou infirmier/ère pédiatrique au service BabyWELCOME
CDD (30h) de 6 mois

Tout sur le service BabyWELCOME ICI.

Nous recherchons une personne dynamique, compétente, empathique et fiable avec un diplôme de sage-femme ou infirmier/ère pédiatrique

• Vous êtes titulaire du diplôme demandé (ou d’un équivalent à ce diplôme reconnu au Luxembourg) ?
• Vous avez de l’expérience dans le domaine de la petite enfance ?
• Vous maîtrisez les 3 langues usuelles du pays (lux., fra., all.) et l’anglais ? (Toute autre langue est un atout.)
• Vous êtes quelqu’un de dynamique et d’empathique ?
• Vous êtes flexible et organisé(e) ?
• Vous savez travailler de manière autonome tout en intégrant une équipe pluridisciplinaire ?
• Vous possédez le permis de conduire B et votre propre véhicule ?
• Vous voulez soutenir de (futurs) jeunes parents dans leur vie quotidienne avec leur nouveau-né ?

Vos missions :

• Répondre aux demandes de consultation via email, téléphone
• Convenir et assurer les rdvs avec les familles
• Se rendre sur le lieu de vie des femmes/familles pour les rencontrer dans leur quotidien.
• Aborder les sujets suivants avec les familles, tout en prenant en compte de leur contexte de
  vie respectif qui varie selon les structures d’accueil :
• – Alimentation et hygiène alimentaire comprenant l’alimentation saine du jeune enfant (allaitement maternel et alimentation au biberon, préparation du biberon)
  – Les premiers solides (alimentation à la cuillère)
  – Hygiène et hygiène de vie : hygiène personnelle, changes, environnement sain
  – Prévention des accidents
  – Pédagogie : Information des parents sur le moeurs, coutumes et attentes dans le système éducatif, préscolaire et scolaire au Luxembourg
  – Education : instaurer des rituels, occuper des bébés et jeunes enfants à l’intérieur et à l’extérieur (jeux, sortie, promenade) et gérer des situations difficiles
  – Recommandation d’un suivi médical régulier et explication des démarches nécessaires en vue d’obtenir les différentes primes pré- et postnatales selon leur statut
  – La situation et les droits des femmes au Luxembourg
  – La mutilation génitale sous toutes ses formes et sa prévention sur les enfants élevés ou nés au Luxembourg
  – Mise à disposition gratuite d’articles de puériculture, ainsi que de vêtements (0-3 ans, grossesse)
  – Maladies et handicap, mort d’un enfant avant, pendant ou après la naissance

En plus d’une formation professionnelle (p.ex. : sage-femme, infirmier/-ière pédiatrique) en lien avec les domaines requis, il est indispensable d’avoir des compétences suivantes :

• Approche bienveillante
• Respect des différentes cultures et religions
• Communication non-violente
• Ouverture d’esprit
• Capacité de distinguer entre conditions de vie précaires et négligence parentale
• Acceptance des conditions de vie dans les structures d’accueil

Nous vous proposons :

• CDD de 6 mois à 30 hrs par semaine (renouvellement possible)
• Régime CCT-SAS
• Formation continue pour des sujets spécifiquement lié aux problématiques du terrain
• Remboursement des frais de déplacement
• Lieu de travail :
  1 poste à pourvoir pour la région au nord et à l’est du GDL
  1 poste à pourvoir pour la région au sud du GDL
• Le poste est à pourvoir à partir du 01/07/2025

Votre candidature :

Vous êtes intéressé ? Faites-nous parvenir votre lettre de motivation et CV par mail à sandrine.bruno@liewensufank.lu

Ou par voie postale à
Inititativ Liewensufank
À l’attention de Sandrine BRUNO
20 Rue de Contern
L-5955 Itzig
Votre casier judiciaire 3 et 5 vous seront demandés lors de l’embauche.

PDF de l’annonce ici.